सोशल संवाद/डेस्क : देश की अग्रणी स्टील कंपनी Tata Steel ने युवाओं के लिए अप्रेंटिसशिप का सुनहरा मौका दिया है। टाटा स्टील के जमशेदपुर स्थित प्लांट और टिनप्लेट डिवीजन में एक वर्षीय ऑन-द-जॉब प्रशिक्षण कार्यक्रम के लिए आवेदन आमंत्रित किए गए हैं। इच्छुक उम्मीदवार 26 फरवरी 2026 तक ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं। यह अवसर खासतौर पर इंजीनियरिंग डिप्लोमा धारकों के लिए है, जो उद्योग में व्यावहारिक अनुभव हासिल करना चाहते हैं।
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एक साल का ऑन-द-जॉब प्रशिक्षण
कंपनी की ओर से दी गई जानकारी के अनुसार चयनित अभ्यर्थियों को अप्रेंटिसशिप एक्ट 1961 के तहत एक वर्ष का औद्योगिक प्रशिक्षण दिया जाएगा। इस दौरान उम्मीदवारों को वास्तविक कार्यस्थल पर काम करने का अवसर मिलेगा। इससे उनकी तकनीकी दक्षता और व्यावहारिक समझ मजबूत होगी। यह प्रशिक्षण उन युवाओं के लिए बेहद उपयोगी है, जो अपने तकनीकी करियर की शुरुआत किसी प्रतिष्ठित कंपनी के साथ करना चाहते हैं। औद्योगिक अनुभव भविष्य में रोजगार की संभावनाओं को भी बढ़ा सकता है।
NATS 2.0 पोर्टल पर पंजीकरण अनिवार्य
इस भर्ती प्रक्रिया में भाग लेने के लिए सभी उम्मीदवारों को National Apprenticeship Training Scheme (NATS) 2.0 पोर्टल पर रजिस्ट्रेशन करना अनिवार्य है। बिना पंजीकरण के आवेदन स्वीकार नहीं किया जाएगा।
प्रशिक्षण पूरा होने के बाद अभ्यर्थियों को मूल्यांकन प्रक्रिया से गुजरना होगा, जिसमें लिखित परीक्षा और साक्षात्कार शामिल हो सकते हैं। सफल उम्मीदवारों को अप्रेंटिसशिप पूर्णता प्रमाणपत्र प्रदान किया जाएगा।
योग्यता और आयु सीमा
Tata Steel Apprenticeship 2026 के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों के पास मैकेनिकल, इलेक्ट्रिकल, केमिकल, मेटलर्जिकल या फायर एंड सेफ्टी जैसे इंजीनियरिंग ट्रेड में डिप्लोमा होना चाहिए।
इसके साथ ही अभ्यर्थी ने वर्ष 2021 या उसके बाद अपनी डिप्लोमा परीक्षा उत्तीर्ण की हो। आयु सीमा के तहत 1 मार्च 2001 से 1 मार्च 2008 के बीच जन्मे उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं। यह शर्तें सुनिश्चित करती हैं कि हाल ही में पढ़ाई पूरी करने वाले युवा इस अवसर का लाभ उठा सकें।
स्टाइपेंड और अन्य शर्तें
चयनित उम्मीदवारों को प्रशिक्षण अवधि के दौरान निर्धारित मानकों के अनुसार स्टाइपेंड दिया जाएगा। भुगतान सीधे उनके बैंक खाते में डायरेक्ट बेनिफिट ट्रांसफर (DBT) के माध्यम से किया जाएगा। इसके लिए आधार और पैन से लिंक बैंक खाता होना आवश्यक है।
कंपनी ने स्पष्ट किया है कि प्रशिक्षण के दौरान हॉस्टल सुविधा उपलब्ध नहीं कराई जाएगी। साथ ही अप्रेंटिसशिप पूरा करने के बाद स्थायी नौकरी की कोई गारंटी नहीं होगी। यह कार्यक्रम केवल कौशल विकास और औद्योगिक अनुभव प्रदान करने के उद्देश्य से है।
क्यों महत्वपूर्ण है यह अवसर?
Tata Steel Apprenticeship 2026 युवाओं के लिए तकनीकी क्षेत्र में करियर की मजबूत नींव रखने का अवसर है। प्रतिष्ठित औद्योगिक वातावरण में प्रशिक्षण लेने से उम्मीदवारों का आत्मविश्वास और कार्यकुशलता दोनों बढ़ते हैं।
आज के प्रतिस्पर्धी दौर में केवल सैद्धांतिक ज्ञान पर्याप्त नहीं है, बल्कि व्यावहारिक अनुभव भी उतना ही जरूरी है। ऐसे में टाटा स्टील जमशेदपुर का यह अप्रेंटिसशिप कार्यक्रम युवाओं के लिए करियर की दिशा तय करने में अहम भूमिका निभा सकता है।
